中高年の転職支援相談
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該当する求人が少ない、ないという悩み【中高年の転職活動を支援する情報です！】 「該当する求人が少ない、ない」という悩み（中高年の転職） そこで試したいのが、条件入力の変更だ 業種の幅を広げる 勤務地を拡大する 雇用形態を広げる 希望年収をマイナス50万円にするなど 年齢もマイナス5歳にするなど 選択条件に幅を持たせる キーワードにもこだわらず 例えば、「マーケティング」でだめなら「調査」、「企画」、「開発」などでヒットした求人情報の内容をチェックしてみよう キーワードを変えてみることがポイント 応募資格に満たなくてもあきらめない もともと求人情報は“よい人”を採用したいという考えに基づくもの 特殊な資格を必要とする、特別に殺到が予測される募集などを除けば 応募資格は目安である 多少の年齢オーバーはOK 指定の資格に匹敵する経験や実務経験に代わる業務知識など補うものがあればOK となるケースも多い 募集要項以外のコメントにも注目し 求人企業が求めている人材像を読み取ると応募できる可能性が広くなる 積極的に応募範囲を広げる どんどん応募する 数で勝負もコツの一つ 転職サービスを利用する  転職支援サービス申し込み転職サイト、人材紹介会社登録中高年の転職にご協力お願いします→カーソールを近づけると小さな画面が出ます→画面の上の「はてな」をクリック→[追加する]をクリック→右上の[×]で閉じてください ▲このページのトップに戻る コメントの投稿 |
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