失業期間が長い場合中高年の転職支援相談

中高年の転職活動を支援する情報です

失業期間が長い場合

採用側が警戒します
　・社会人としての基本の部分が欠けていないか
　・どうしても他社が採用できない理由があるのか
　・または致命的な不採用要因
　　　　適正検査、筆記試験、人間性、他

クリヤすればよい
　・理由を前向きに考えよう
　・前の会社の関係からお誘いもありました
　・何社か合格をいただきました
　・お役に立てる、尊敬できる転職就職をしたい
　・現在に至っています

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中高年の転職支援相談