中高年の転職支援相談
中高年の転職をサポートします！よく分かる転職ノウハウＮＯ．１！履歴書の書き方から内定、退職、引継ぎまで！幅広い実用的な転職のテクニック、ノウハウ、情報！全国の求人情報をサポート！
| ||||||||||||||||||||||||||||||
事務・専門職系中高年の転職活動を支援する情報です 事務・専門職系 事務・専門職系職種は、「効率化」「コスト削減」などによる、会社への貢献度が問われます。「任される範囲が拡大した」など、自分の成長過程もアピールします。 キラリポイント 成長のプロセス（中高年の転職） 「権限・担当業務の拡大」「業務範囲の幅広さ」など、次第に仕事を任されてきた過程を見せると、好印象を与えます。 提案力・企画力（中高年の転職） 淡々と事務処理をこなすのではなく、ほんのささいな事例でも、業務改善やコスト削減を企画・提案した経験を加えます。 情熱をアピール（中高年の転職） 自己ＰＲ欄などを設けて、仕事に対する熱い意欲・情熱を訴えます キーワードを盛り込む（中高年の転職） 「税務申告書の作成」「人事制度の見直し」「株主総会の運営」といったキーワードで採否を判断されることが多いため、なるべく多くの専門用語やキーワードを盛り込むよう心がけます。 会社・部署概要（中高年の転職） 会社の事業内容、社員数、年商や部署の役割、部署メンバー間の役割分担など、「会社・部署・あなた」の位置関係をハッキリさせることで、人事担当者はスムーズに職務経歴書を読み込めます。 自己啓発歴（中高年の転職） 資格取得や専門学校への通学など、自主的な自己啓発のために努力してきたことを書きます。 「キャリア式」を活用する（中高年の転職） さまざまな職務を経験した人の場合、「編年体式」で作成するとまとまりのない職務経歴書になりがち。その場合は「キャリア式」で書くことを検討します。 経理財務（中高年の転職） 決算業務に携わった経験 なるべく多くの業務に関わった経験 会計士、税理士科目合格、簿記検定、ＵＳＣＰＡなどの取得資格 人事（中高年の転職） 会社への貢献度 なるべく多くの業務に関わった経験 得意分野は掘り下げて書き専門性を強調 総務（中高年の転職） なるべく多くの業務に関わった経験 業務改善やコスト削減の実績 人事や経理の経験もプラス材料 経営企画（中高年の転職） 経営への貢献度 経営者的な視点を持っていること 財務、人事、マーケティングなど経営全般の知識 マーケティング広報宣伝（中高年の転職） 成果を具体的な数値で示す 客観的な分析力を見せる 企画のコンセプトや意図、立案の背景 資材購買（中高年の転職） 製品知識、業界知識を明記 コスト削減のために行った施策 成果を具体的な数値で示す 一般事務受付秘書（中高年の転職） 業務改善の成果 レイアウトのデザイン、見た目のよさ 営業事務（中高年の転職） 売り上げへの貢献 営業に対するサポートで工夫したこと レイアウトのデザイン、見た目のよさ 貿易事務（中高年の転職） 語学力 通関士など保有資格 コールセンターヘルプデスクスタッフ（中高年の転職） 業務改善を提案した経験 ベテランはＳＶ経験、リーダー経験などのマネジメント力 転職サイトPROSEEK 中高年の転職にご協力お願いします→カーソールを近づけると小さな画面が出ます→画面の上の「はてな」をクリック→[追加する]をクリック→右上の[×]で閉じてください ▲このページのトップに戻る コメントの投稿 |
copyright © 2006 中高年の転職支援相談 all rights reserved.
中高年の転職をサポートします！よく分かる転職ノウハウＮＯ．１！履歴書の書き方から内定、退職、引継ぎまで！幅広い実用的な転職のテクニック、ノウハウ、情報！全国の求人情報をサポート！ホームページ アフィリエイト レンタルサーバー 転職 Benri-navi by myhurt Template by FC2ブログのテンプレート工房